为进一步全面深化科研院所改革、奋力抢占科技制高点，高质量推动“十五五”规划编制工作，6月9日至11日，中国科学院上海分院、武汉分院联合举办2025年度系统单位党政正职专题研修班。上海分院、武汉分院系统单位40余名领导干部参加本次培训。

中国科学院副秘书长，上海分院分党组书记、院长，沪区党委书记王华出席并做总结讲话，武汉分院分党组书记、院长，武汉分院系统单位党委书记李海波出席并作开班动员。

李海波表示，本次培训班旨在进一步贯彻落实院2025年度工作会议精神和院党组部署要求，希望通过本次培训能够进一步围绕我院抢占科技制高点核心任务，更有力有序推进年度重点工作，确保各项目标任务圆满完成。同时对本次参训学员提出三点希望：一是要进一步提高政治站位，强化使命担当，增强领导班子的战略谋划能力、宏观管理能力和组织领导能力；二是要始终坚持问题导向，系统谋划推动发展，将学习成果切实转化为谋划研究所发展的新思路、推动改革的务实举措和攻坚克难的过硬本领；三是要严格遵守学习纪律、中央八项规定精神和《干部教育培训学员管理规定》，始终保持严谨学风和清廉作风。

王华指出，领导干部在研究所改革创新发展中发挥着重要作用，是各单位进一步全面深化改革、抢占科技制高点的领导者、组织者和推动者。他强调，要深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话和重要指示批示精神，不断强化加快抢占科技制高点的使命担当；要强化履职担当，贯彻落实党中央决策部署和院党组工作要求，抓好重大任务组织实施和全面深化科研院所改革；要强化底线思维，提升化解矛盾及应急处突能力，扎实推进深入贯彻中央八项规定精神学习教育，带头转变工作作风；要加强领导班子队伍自身建设，提升班子团结协作能力，增强对研究所改革发展的使命感和责任感，不辜负广大职工的信任和期待。

本次研修班邀请安徽省党史研究院有关专家作贯彻中央八项规定精神学习教育专题辅导报告，邀请合肥市委组织部、中国科学院科技战略咨询研究院、中国科学技术发展战略研究院、国家数据发展研究院有关领导专家围绕高水平人才高地建设、我国当前科技发展形势、“十五五”发展规划编制作专题报告，邀请浙江大学、中国科学技术大学有关院士专家围绕创新驱动发展与有组织的科研、AI For Science作专题报告，邀请新近离任所领导围绕关键少数主动担当作为推动研究所改革创新发展作专题报告。

座谈交流环节，上海微系统所、上海光机所、精密测量院、水生生物所等四家单位围绕“深化科研组织模式改革、深化科技评价制度改革及深化收入分配制度改革”作经验交流分享，与会人员围绕如何推进“三项改革”高标准高质量在研究所落地落实进行了深入的讨论。

本次研修班现场考察了安徽创新馆，并与合肥物质研究院、科大讯飞、蔚来汽车等科研院所、高新企业开展座谈交流。